2021年專題區
市第十二次黨代會報告指出:要深化“守規矩、懂業務、真落實”活動,推動作風建設常態長效。這是市委加強我市黨員干部隊伍建設的重要舉措。其中,“守規矩”是深化這項活動的重要前提,也是根本保證。正確理解黨的規矩內涵、深刻認識“守規矩”的重要性及其路徑措施,對于深化這項活動、順利實施骨干鍛造工程、建強我市干部隊伍,有著重要意義。
黨的規矩內涵豐富
黨的規矩,既包括成文的黨內法規、黨的紀律,也包括不成文的黨的優良傳統、工作慣例,還包括要模范遵守國家的法律法規。
黨內法規,指黨的中央組織、中央紀律檢查委員會以及黨中央工作機關和省、自治區、直轄市黨委制定的體現黨的統一意志、規范黨的領導和黨的建設活動、依靠黨的紀律保證實施的專門規章制度。它包括四級正式的法規,即黨章、準則、條例、規則規定辦法細則。其中,黨章是總規矩、是母法,是準則以下三個層級法規制定和修訂的根本遵循。黨的十八大以來,黨中央高度重視黨內法規制度建設,目前共有3582部正式的黨內法規。
黨的紀律,指黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規則。根據黨章和黨的紀律處分條例規定,黨有政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律六大紀律,其中政治紀律是第一位的、是最重要的紀律。堅決做到“兩個維護”,是全黨最大的政治紀律、政治規矩。
黨在長期實踐中形成的許多優良傳統、工作慣例是不成文的規矩,如黨的三大作風——理論聯系實際、密切聯系群眾、批評與自我批評,以及注重加強自身學習、保持艱苦奮斗等。對此,黨員干部也要做到心中有數,嚴格遵守。
嚴格遵守國家法律法規,也是黨的規矩。黨章總綱明確規定,黨必須在憲法和法律的范圍內活動;紀律處分條例第二章第七條明確規定,違反國家法律法規是違紀行為。因此,對違法犯罪的黨員必須給予相應的黨紀處分。
黨員干部必須嚴格遵守黨的規矩
嚴守黨的規矩,是黨的生命,是黨的事業發展的根本保證。1921年黨一成立,就堅持以規矩立黨。一大黨綱15條中,涉及紀律的有6條。二大黨章更是首次把紀律單設為一章,這個模式被以后歷次黨代會繼承下來。毛澤東同志指出:紀律是執行路線的保證。路線是王道,紀律是霸道。加強紀律性,革命無不勝。鄧小平同志指出:像我們這樣一個大國大黨,靠什么團結起來、統一起來?一靠理想、二靠紀律。黨的十八大以來,習近平總書記多次強調:要把紀律建設擺在更加突出位置,讓制度長牙、紀律帶電,用嚴明的紀律管全黨、治全黨,從而領導全面從嚴治黨取得重大進展,為黨和國家面貌發生歷史性變革提供了堅強保障。
嚴格遵守黨的規矩,是黨員黨性修養、做合格黨員的重要標尺。加強黨性修養,是每個黨員干部的終身任務、努力方向。這一方面要靠自律,擰緊“三觀”總開關,從小事上規范約束自己,做到自重自省自警自勵、慎獨慎微慎始慎終;另一方面,要靠他律,靠制度的力量,通過讓黨員干部學習明白各種規矩,規范自己的言行,確保守住紀律、法律和道德的底線,守住為人處世的底線,始終不出格、不逾矩。
嚴守黨的規矩,是黨員干部保持清正廉潔的護身符。黨的規矩是鐵的規矩,任何人任何時候都不能觸碰,沒一點討價還價余地。事實證明:紀律規矩意識缺乏,絕非小事小節,一些黨員干部正是從紀律規矩意識缺乏、再到破規破紀最終走上違法犯罪道路的。有的把違紀看作小事,認為多吃點、多喝點、多拿點無所謂,甚至把“大錯不犯、小錯不斷”當成自己的本事,放任自流,最終付出慘痛代價。因此,紀律規矩意識缺乏,對黨員干部來講,是個喪失黨性原則的大問題,實質是拒絕黨和人民的監督。而一旦失去監督,必然會在錯誤道路上越走越遠。
處理好三種關系,確保黨的規矩得到嚴格遵守
要處理好“高線”與“底線”的關系。理想信念是“高線”,是共產黨人的政治靈魂、精神支柱。只有堅持理想信念“高線”,才能經受住各種誘惑考驗,遠離并很好守住紀法“底線”,永葆黨員的先進性和純潔性。理想信念動搖最危險,是一些領導干部突破紀法底線、走上腐敗道路的根本所在。因為一旦沒有理想信念支撐,單純固守底線,就會困頓不堪,關鍵時刻極易產生投機心理,私心雜念叢生,隨時會突破紀法底線。因此,必須實施培根鑄魂工程,錘煉黨性,教育引導廣大黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。
要處理好信任與監督的關系。黨員干部的成長,離不開信任,也離不開監督。一方面黨員干部要積極作為、勇于擔責,以工作實績回報黨和人民的信任;另一方面,黨員干部也要強化“信任不能代替監督”的理念,做到職位越高,越要遵規守紀,主動接受監督,習慣在監督下工作和生活,把信任加監督作為一種常態,防止因拒絕監督而把黨和人民的信任變成一種自我放任。因此,必須實施凝心聚力工程,涵養良好政治生態,一體推進“三不”,努力打造“廉潔焦作”,確保廣大黨員干部想干事、能干事、干成事,同時又不出事。
要處理好認知與執行的關系。黨員干部要認識到,黨規黨紀既是“緊箍咒”,又是“安全網”,根本目的是保護黨員干部。只要嚴格遵守,就會保證自身政治安全,在此前提下就可更好施展個人才華、干出一番事業,得到黨和人民的認可。各級黨組織要嚴格執紀執規,形成震懾,不斷增強紀律規矩的權威性,體現出全面從嚴的要求,使黨員干部心生敬畏,更加自覺遵守。因此,必須加強對“一把手”和領導班子的監督,推動黨委主體責任、紀委監督責任、黨委書記第一責任和班子成員“一崗雙責”一體落實,防止紀律規矩變成“紙老虎”“稻草人”,產生“破窗”效應。
總之,只要全市黨員干部增強政治自覺、嚴格遵規守紀,就能夠解決好自身存在的能力不足和作風問題,不斷提高綜合素質,為貫徹落實好市第十二次黨代會精神、全面完成全市的中心工作凝聚起強大力量。
(作者單位:中共焦作市委黨校)
□趙國松
焦作網免責聲明: | ||||||||
|
市第十二次黨代會報告指出:要深化“守規矩、懂業務、真落實”活動,推動作風建設常態長效。這是市委加強我市黨員干部隊伍建設的重要舉措。其中,“守規矩”是深化這項活動的重要前提,也是根本保證。正確理解黨的規矩內涵、深刻認識“守規矩”的重要性及其路徑措施,對于深化這項活動、順利實施骨干鍛造工程、建強我市干部隊伍,有著重要意義。
黨的規矩內涵豐富
黨的規矩,既包括成文的黨內法規、黨的紀律,也包括不成文的黨的優良傳統、工作慣例,還包括要模范遵守國家的法律法規。
黨內法規,指黨的中央組織、中央紀律檢查委員會以及黨中央工作機關和省、自治區、直轄市黨委制定的體現黨的統一意志、規范黨的領導和黨的建設活動、依靠黨的紀律保證實施的專門規章制度。它包括四級正式的法規,即黨章、準則、條例、規則規定辦法細則。其中,黨章是總規矩、是母法,是準則以下三個層級法規制定和修訂的根本遵循。黨的十八大以來,黨中央高度重視黨內法規制度建設,目前共有3582部正式的黨內法規。
黨的紀律,指黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規則。根據黨章和黨的紀律處分條例規定,黨有政治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律六大紀律,其中政治紀律是第一位的、是最重要的紀律。堅決做到“兩個維護”,是全黨最大的政治紀律、政治規矩。
黨在長期實踐中形成的許多優良傳統、工作慣例是不成文的規矩,如黨的三大作風——理論聯系實際、密切聯系群眾、批評與自我批評,以及注重加強自身學習、保持艱苦奮斗等。對此,黨員干部也要做到心中有數,嚴格遵守。
嚴格遵守國家法律法規,也是黨的規矩。黨章總綱明確規定,黨必須在憲法和法律的范圍內活動;紀律處分條例第二章第七條明確規定,違反國家法律法規是違紀行為。因此,對違法犯罪的黨員必須給予相應的黨紀處分。
黨員干部必須嚴格遵守黨的規矩
嚴守黨的規矩,是黨的生命,是黨的事業發展的根本保證。1921年黨一成立,就堅持以規矩立黨。一大黨綱15條中,涉及紀律的有6條。二大黨章更是首次把紀律單設為一章,這個模式被以后歷次黨代會繼承下來。毛澤東同志指出:紀律是執行路線的保證。路線是王道,紀律是霸道。加強紀律性,革命無不勝。鄧小平同志指出:像我們這樣一個大國大黨,靠什么團結起來、統一起來?一靠理想、二靠紀律。黨的十八大以來,習近平總書記多次強調:要把紀律建設擺在更加突出位置,讓制度長牙、紀律帶電,用嚴明的紀律管全黨、治全黨,從而領導全面從嚴治黨取得重大進展,為黨和國家面貌發生歷史性變革提供了堅強保障。
嚴格遵守黨的規矩,是黨員黨性修養、做合格黨員的重要標尺。加強黨性修養,是每個黨員干部的終身任務、努力方向。這一方面要靠自律,擰緊“三觀”總開關,從小事上規范約束自己,做到自重自省自警自勵、慎獨慎微慎始慎終;另一方面,要靠他律,靠制度的力量,通過讓黨員干部學習明白各種規矩,規范自己的言行,確保守住紀律、法律和道德的底線,守住為人處世的底線,始終不出格、不逾矩。
嚴守黨的規矩,是黨員干部保持清正廉潔的護身符。黨的規矩是鐵的規矩,任何人任何時候都不能觸碰,沒一點討價還價余地。事實證明:紀律規矩意識缺乏,絕非小事小節,一些黨員干部正是從紀律規矩意識缺乏、再到破規破紀最終走上違法犯罪道路的。有的把違紀看作小事,認為多吃點、多喝點、多拿點無所謂,甚至把“大錯不犯、小錯不斷”當成自己的本事,放任自流,最終付出慘痛代價。因此,紀律規矩意識缺乏,對黨員干部來講,是個喪失黨性原則的大問題,實質是拒絕黨和人民的監督。而一旦失去監督,必然會在錯誤道路上越走越遠。
處理好三種關系,確保黨的規矩得到嚴格遵守
要處理好“高線”與“底線”的關系。理想信念是“高線”,是共產黨人的政治靈魂、精神支柱。只有堅持理想信念“高線”,才能經受住各種誘惑考驗,遠離并很好守住紀法“底線”,永葆黨員的先進性和純潔性。理想信念動搖最危險,是一些領導干部突破紀法底線、走上腐敗道路的根本所在。因為一旦沒有理想信念支撐,單純固守底線,就會困頓不堪,關鍵時刻極易產生投機心理,私心雜念叢生,隨時會突破紀法底線。因此,必須實施培根鑄魂工程,錘煉黨性,教育引導廣大黨員干部增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。
要處理好信任與監督的關系。黨員干部的成長,離不開信任,也離不開監督。一方面黨員干部要積極作為、勇于擔責,以工作實績回報黨和人民的信任;另一方面,黨員干部也要強化“信任不能代替監督”的理念,做到職位越高,越要遵規守紀,主動接受監督,習慣在監督下工作和生活,把信任加監督作為一種常態,防止因拒絕監督而把黨和人民的信任變成一種自我放任。因此,必須實施凝心聚力工程,涵養良好政治生態,一體推進“三不”,努力打造“廉潔焦作”,確保廣大黨員干部想干事、能干事、干成事,同時又不出事。
要處理好認知與執行的關系。黨員干部要認識到,黨規黨紀既是“緊箍咒”,又是“安全網”,根本目的是保護黨員干部。只要嚴格遵守,就會保證自身政治安全,在此前提下就可更好施展個人才華、干出一番事業,得到黨和人民的認可。各級黨組織要嚴格執紀執規,形成震懾,不斷增強紀律規矩的權威性,體現出全面從嚴的要求,使黨員干部心生敬畏,更加自覺遵守。因此,必須加強對“一把手”和領導班子的監督,推動黨委主體責任、紀委監督責任、黨委書記第一責任和班子成員“一崗雙責”一體落實,防止紀律規矩變成“紙老虎”“稻草人”,產生“破窗”效應。
總之,只要全市黨員干部增強政治自覺、嚴格遵規守紀,就能夠解決好自身存在的能力不足和作風問題,不斷提高綜合素質,為貫徹落實好市第十二次黨代會精神、全面完成全市的中心工作凝聚起強大力量。
(作者單位:中共焦作市委黨校)
□趙國松
|
焦作網免責聲明: | ||||||||
|
|
掃一掃在手機打開當前頁 |