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本報訊 (記者杜玲) 記者昨日從市人力資源和社會保障局獲悉,2012年我市市直事業單位公開招聘工作人員筆試工作已經結束,面試工作將于11月3日進行。經面試資格確認,共有221人進入面試。
此次共有1399名考生參加了筆試。在筆試過程中,由于組織領導嚴密,安全防范到位,命題判卷科學,紀檢監督嚴格,整個筆試工作進展安全順利。目前,筆試成績和進入面試人員名單已在市人社局網站(http://www.hajz.hrss.gov.cn)上進行公示。
本次招考的面試工作將于11月3日舉行,主要采取結構化面試或專業技能測試方式進行,面試地點設在焦作師專和焦作大學。
市委組織部、市人力資源和社會保障局將采取有力措施,確保面試工作公平公正。整個面試工作將在市紀委工作人員的監督下進行。此外,要求所有參與面試組織的工作人員做到 “六不準”:不準以任何方式向應試者和其他人員泄露面試試題及相關信息;不準打“人情分”、“關系分”;不準攜帶任何通信工具進入考點;不準與無關人員交談或進行與面試無關的活動;不準隨意承諾給考生及家長造成有空可鉆和不公平的錯覺;不準隨意出入與本人職責無關的場所,自覺接受統一封閉管理。
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